Carrières

Pourquoi Knight?

Êtes-vous à la recherche d’un milieu de travail dynamique où la prise de décision rapide et l’esprit entrepreneurial sont inscrits dans l’ADN?
Thérapeutique Knight, dont le siège social est à Montréal, au Canada, est une société pharmaceutique spécialisée et à croissance rapide qui concentre ses efforts sur l’acquisition, l’obtention sous licence de droits de distribution, la commercialisation et la distribution de produits pharmaceutiques novateurs sur ordonnance, de produits grand public et d’appareils médicaux destinés aux marchés canadien et internationaux distinctifs. Si vous croyez disposer des compétences nécessaires, contactez-nous à careers@gudknight.com

Coordonnateur, affaires scientifique

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et comprend le féminin lorsque le contexte l’indique.

Résumé du poste

Se rapportant au directeur des affaires scientifiques, le coordonnateur travaillera au sein du département des affaires scientifiques et assurera, en collaboration avec les partenaires corporatifs, l’homologation en temps opportun de nouveaux produits pharmaceutiques ainsi que le maintien des produits commercialisés sur les marchés Canadien et internationaux. Le candidat idéal sera doté d’un grand sens de l’organisation. De plus, le candidat devra démontrer une capacité d’adaptation et une flexibilité dans ses communications, ainsi que de bonnes aptitudes à résoudre les problèmes.

Ce poste est basé à Montréal; bilinguisme français/anglais, à orale et à ecrit, requis.

Les responsabilités

Assure la liaison avec les partenaires commerciaux qui sont impliqués dans le processus de commercialisation des produits pharmaceutiques à l’étranger.
Collabore avec les partenaires commerciaux pour la préparation et le maintien de dossiers réglementaires de qualité en lien avec les marchés internationaux, en accord avec les exigences établies par les agences gouvernementales locales.
En collaboration avec l’assurance qualité chez Knight, coordonne la collecte des évidences BPF auprès des partenaires corporatifs, afin d’assurer les diverses mises à jours de la Licence d’établissement de la compagnie.
Participe à la préparation de dossiers réglementaires canadiens de qualité selon les délais prescrits. Cette tâche inclus l’évaluation des données scientifiques (chimie fabrication, non cliniques et/ou cliniques), la préparation de sommaires en format CTD ainsi que la coordination de projets avec les consultants impliqués, et ce pour des produits pharmaceutiques, biologiques et produits de santé naturels.
Participe à la préparation de rencontres avec Santé Canada, à la coordination de réponses durant la révision de dossiers réglementaires, ainsi qu’à d’autres recherches de nature règlementaire.
Participe à l’implémentation d’une structure d’archivage des documents réglementaires et bases de données au sein du département scientifique.
Participe à la coordination des activités de pharmacovigilance reliées aux produits pharmaceutiques Canadiens et ceux commercialisés à l’étranger.

Caractéristiques d’un bon candidat

Compétences analytiques et organisationnelles

Le candidat doit avoir une bonne capacité d’analyse, incluant une attention soutenue aux détails, et doit démontrer son engagement dans un travail à la fois précis et intégral. Il doit également avoir la capacité de traiter plusieurs projets simultanément.

Travail en équipe et aptitudes de négociation

Le candidat doit posséder de bonnes aptitudes en relations interpersonnelles et démontrer de la flexibilité ainsi que de l’adaptabilité dans ses communications avec autrui, incluant les partenaires locaux et internationaux. Le candidat doit efficacement évoluer dans un environnement d’équipe au rythme accéléré et axé sur les personnes.

Autonomie / Résolution des problèmes

Le candidat doit se sentir confortable à travailler de façon indépendante tout en interagissant avec plusieurs individus. Il doit également démontrer sa capacité à identifier les problèmes potentiels importants et en avertir ses collaborateurs de façon efficace.

Caractéristiques du candidat idéal – Requis

B.Sc. en science de la vie
Bonne connaissances scientifiques
Bonne capacité d’écriture et de communication orale dans la langue anglaise
Bonne connaissance de l’informatique et de la suite de bureau Microsoft

Atouts

DESS ou maitrise en développement du médicament
Minimum de 1 à 2 années d’expérience en industrie pharmaceutique
Bonne connaissances du processus de développement du médicament et/ou procédés de fabrication des médicaments

Avantages de travailler chez Knight

Salaire et primes au rendement concurrentiels
Régime d’options d’achat d’actions des employés
Régime d’achat d’actions des employés
Régime d’assurance collective flexible
Régime enregistré d’épargne-retraite

Pour postuler, veuillez adresser votre CV à careers@gudknight.com.

Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés.

Chef en affaires réglementaires

NOTE : Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte et comprend le féminin lorsque le contexte l’indique.

Résumé du poste

Situé à Montréal, se rapportant au directeur, le Chef en affaires réglementaires, travaille au sein du département des affaires scientifiques et assurera l’homologation en temps opportun de nouveaux produits pharmaceutiques ainsi que le maintien des produits commercialisés sur les marchés Canadien et internationaux. Le candidat idéal sera doté d’un grand sens de l’organisation, d’une flexibilité et adaptabilité dans ses communications, démontrera de bonnes aptitudes pour la résolution de problèmes et pourra s’adapter aux priorités changeantes.

Bilinguisme français/anglais, à orale et à ecrit, requis.

Les responsabilités

Prépare des dossiers réglementaires de qualité selon les standards de Santé Canada et les délais prescrits pour des produits pharmaceutiques, biologiques et produits de santé naturels. Cette tâche inclus:
i) l’évaluation des données scientifiques (chimie fabrication, non cliniques et/ou cliniques, étiquetage);
ii) la préparation de sommaires en format CTD, incluant le Module 1, selon les prérequis canadiens;
iii) la préparation des réponses aux demandes de clarification selon les délais prescrits par l’agence.
En collaboration avec les autres départements chez Knight, développe des processus internes qui permettrons la croissance du département des affaires réglementaires.
Supervise les activités règlementaires liées à l’homologation et au maintien des produits commercialisés sur les marchés Canadien et internationaux.
Assure la communication et la coordination des activités avec les partenaires corporatifs et les consultants permettant la préparation de dossiers règlementaires de qualité, ainsi que lors de la révision des dossiers par Santé Canada.
Assume la responsabilité des communications avec Santé Canada pour les questions réglementaires générales ou spécifiques aux produits pharmaceutiques, incluant les rencontres avec l’agence.
Élabore les stratégies règlementaires en lien avec le plan d’affaire de la compagnie.
Assure le rôle de personne ressource qualifiée quant aux questions réglementaires tant à l’interne qu’avec les partenaires corporatifs.
Supervise les employés du département des affaires réglementaires.

Caractéristiques d’un bon candidat

Compétences analytiques et organisationnelles

Travail en équipe et aptitudes de négociation

Autonomie / Résolution des problèmes

Faire face à l’ambigüité

Le candidat doit démontrer son pouvoir d’adaptation en situations de changements. Il doit également démontrer sa capacité à évaluer les documents fournis par les partenaires corporatifs afin de les adapter convenablement aux exigences réglementaires canadiennes.

Caractéristiques du candidat idéal – Requis

B.Sc. en science de la vie
DESS en développement du médicament
3 à 5 ans d’expérience en industrie pharmaceutique, avec supervision de personnel
Connaissances scientifiques solides
Bonne connaissance de la réglementation canadienne ainsi qu’une bonne habileté à interpréter les politiques et directives
Bonne capacité d’écriture et de communication orale, en français et en anglais
Bonne connaissance de l’informatique et de la suite de bureau Microsoft

Atouts

Maitrise en développement du médicament
Bonne connaissances de la réglementation internationale

Avantages de travailler chez Knight

Salaire et primes au rendement concurrentiels
Régime d’options d’achat d’actions des employés
Régime d’achat d’actions des employés
Régime d’assurance collective flexible
Régime enregistré d’épargne-retraite

Pour postuler, veuillez adresser votre CV à careers@gudknight.com.

Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés.

Analyste financier

Sommaire du poste

Situé à Montreal et relevant du contrôleur, l’Analyste financier jouera un rôle actif dans la préparation et l’analyse de la comptabilité et des rapports financiers. L’Analyste financier apportera également assistance aux rapports de gestion/opérations de fusion et acquisition et aux projets spéciaux selon les besoins.

Responsabilites

Respecter les délais prévus et l’exactitude des registres comptables lors de la clôture mensuelle
Préparer les documents de travail et à des fins de réconciliations pour appuyer la clôture comptable
Analyse des variances mensuelles du compte de résultat
Préparation des états financiers trimestriels et annuels et du rapport de gestion
Recherche et analyse de transactions comptables complexes
Effectuer des vérifications et des évaluations financières liées aux prêts garantis et / ou aux acquisitions
Préparer des présentations de diapositives pour les réunions de la direction et du conseil d’administration
Gestion de projets spéciaux ad hoc (intégration, mise en œuvre de systèmes, etc.)

Qualifications/Compétences/Exigences du poste

Détention d’un titre comptable tel que le CPA
Posséder au minimum 3 années d’expérience en comptabilité
Aptitude confirmée à travailler sous pression et à respecter les délais ;
Fort leadership et compétences en coaching ;
Excellentes compétences en communication verbale et écrite ;
Excellentes compétences d’analyse et de résolution de problèmes, ainsi que le souci du détail;
Solides compétences en organisation et en gestion du temps.

Atouts

Expérience dans l’industrie pharmaceutique
Connaissance de Microsoft Dynamics Great Plains

Avantages de travailler chez Knight

Salaire concurrentiel et prime au rendement
Régime d’options d’achat d’actions des employés
Régime d’achat d’actions des employés
Régime d’assurance collective flexible
Régime enregistré d’épargne-retraite

Pour postuler, veuillez s’il vous plait envoyer votre CV à: careers@gudknight.com

Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Chef, Accès aux marchés

Situé à Montréal, Quebec; Bilinguisme français/anglais requis

Sommaire du poste

Relevant du directeur de la commercialisation, ce poste à temps plein a pour responsabilité de développer et de mettre en place des initiatives d’accès aux marchés qui contribuent et soutiennent les stratégies de croissance à long terme de produits de spécialité sous licence et de lancement de produits, incluant sans s’y limiter, le suivi de la tarification, le remboursement, la recherche de marchés et l’évaluation du contexte concurrentiel.

Principales responsabilités

Évaluer, concevoir et développer des stratégies tarifaires compétitives optimales
Collaborer étroitement avec des intervenants internes et externes dans le développement de ces stratégies
Diriger les activités de recherche de marchés ainsi que produire des récapitulatifs, des analyses d’incidences de budget et des présentations
Rencontrer les payeurs pour présenter les avantages cliniques et pharmacoéconomiques des produits sous licence de Knight
Comprendre les processus et procédures d’inscription provinciaux appliqués à l’accès aux marchés
Suivre, contrôler et évaluer la tarification concurrentielle et les stratégies de remboursement
Gérer les bases de données de prix et l’inscription des formulaires, s’assurer que les listes de prix sont exactes et à jour
Travailler étroitement avec les Affaires réglementaires aux fins de succès du lancement de nouveaux produits
Recommander au Développement des affaires des stratégies tarifaires afférentes aux acquisitions de nouveaux produits
Agir en conformité avec le Code d’éthique de Médicaments novateurs Canada (MNC)

Autres responsabilités

Servir de principal point de référence aux autorités provinciales relativement aux demandes afférentes aux produits
Rechercher régulièrement des occasions d’amélioration des processus de tarification interne et de remboursement
Diverses autres tâches sur une base ad hoc selon les besoins

Qualifications/ Exigences du poste

Baccalauréat en sciences, en sciences de la vie, en administration ou dans des disciplines connexes
Minimum de 4 années d’expérience en accès aux marchés, en remboursements ou comme gestionnaire des prestations pharmaceutiques
Connaissance étendue des formulaires provinciaux et publics, de la tarification et des cadres réglementaires de l’APP
Compétences stratégiques, en orientation résultats et en résolution de problème
Fortement axé sur le détail
Solides habiletés en gestion de projet
Solides compétences interpersonnelles et habiletés de négociation
Excellente communication (à l’écrit et à l’oral)

Atouts

Expérience médicale et en affaires réglementaires
Maîtrise en administration des affaires ou autre diplôme d’études supérieures

Compétences particulières du poste

Maîtrise de l’anglais et exigence de connaissances fonctionnelles du français
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
Déplacements variables (généralement moins de 10 % du temps)

Avantages de travailler chez Knight

Salaire concurrentiel et prime au rendement
Régime d’options d’achat d’actions des employés
Régime d’options sur actions des employés
Plan flexible d’assurance de groupe
Régime enregistré d’épargne-retraite

Pour postuler, veuillez adresser votre CV à : careers@gud-knight.com.

Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Chef de produit, Ophthalmologie

Située à Montréal (Québec)

Relevant du directeur de la commercialisation, ce poste à temps plein a pour responsabilité de développer et de mettre en œuvre des initiatives de marques destinées à contribuer et à appuyer les stratégies de croissance à long terme de produits de spécialité sous licence. Ces fonctions comprennent la planification de marque, l’analyse, la recherche de marchés et la prévision, la connaissance approfondie de tendances en gestion de maladies, ainsi que la compréhension, la synthétisation et la communication d’initiatives stratégiques transversales.

Principales responsabilités

Responsabilité de la planification des affaires, du budget et du rendement du produit
Travail en étroite collaboration avec les intervenants internes et externes dans la mise en place et l’exécution de plans et de prévisions
Appui à l’équipe de ventes et de l’Officier de liaison en sciences médicales par l’expertise technique nécessaire pour faciliter la vente de produits
Développement du matériel promotionnel, de la formation sur les produits et de la valeur ajoutée pour les programmes aux patients et aux médecins
Évaluation de l’adoption du message, de l’adéquation du matériel promotionnel et de l’efficacité de la force de vente
Développement de relations avec la clientèle clé en collaboration avec l’équipe de soutien
Liaison étroite avec les fournisseurs tiers afférente aux campagnes de produit, incluant sans s’y limiter, la recherche de marchés, les conférences, les panneaux publicitaires, la publicité et la représentation sur le terrain
Actions conformes au code d’éthique de Médicaments innovateurs Canada (MIC)

Autres responsabilités

Servir de point central de référence pour les demandes afférentes aux produits, à l’exception des rapports A/E
Prévision et surveillance des niveaux d’inventaires et des échéances d’offres
Projets ad hoc selon les besoins

Qualifications/Exigences du poste

Expérience en gestion de marque ou en ventes de produits des sciences de la vie
Baccalauréat en administration des affaires, en sciences, en sciences de la vie, en médecine ou dans des disciplines reliées
Solides compétences en leadership
Forte motivation et orientation sur les résultats
Forte capacité à la prise de décision
Compétences prouvées en résolution de problèmes
Sens de l’urgence | Habiletés en gestion de projet et en gestion du temps
Excellentes aptitudes communicationnelles et de présentation (à l’écrit et à l’oral)
Solides compétences interpersonnelles et esprit collaboratif

Atouts

Expérience en ophtalmologie | Lancement de produit
Diplôme de MBA ou autre diplôme d’études supérieures

Compétences particulières du poste :

Exigences de connaissances courantes en anglais et de connaissances fonctionnelles du français
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, Access)
Déplacements variables (généralement moins de 30 % du temps)

Avantages de travailler chez Knight

Salaire concurrentiel et prime au rendement
Régime d’options d’achat d’actions des employés
Régime d’options sur actions des employés
Plan flexible d’assurance de groupe
Régime enregistré d’épargne-retraite

Pour postuler, veuillez adresser votre CV à : careers@gud-knight.com.

Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.